举办中汽人秘书处迎新总结会

2020年1月11日，中汽人举办迎新总结会。会议围绕组织机构建设、人才服务工作、职业化团队打造等四个方面对2019年的工作作了全面回顾，并从组织建设、智库打造、品牌活动、智慧传播四方面介绍了2020年的工作设想。理事会老领导付于武、贾忠杰在副秘书长支敏陪同下莅临会议并提供工作指导。

中汽人系列直播课程上线

2020年2月-3月，新冠病毒疫情期间，中汽人携手创合汇合力打造企业解决困境的系列直播课程，围绕疫情下的企业布局、员工管理、经济趋势、社会心理和应对之策等主题，传播和分享最有价值的管理经验和解决策略。

支持2020中国人力资源行业“穿越系列”云峰会

2020年3月11日，2020中国人力资源行业“穿越系列”云峰会汽车行业专场开场。李喆乐致辞，刘义、黄晓静及锐仕方达夏佳昕就疫情危机下长三角汽车人才协同发展新思路、疫情冲击下车企校园招聘的反思、汽车行业百年变革中的猎寻人才助力等热点话题展开主题演讲。

参与全国智慧交通与智能网联汽车产教联盟系列直播

2020年4月20日和24日，在“全国智慧交通与智能网联汽车产教联盟系列直播”中，中汽人研究部刘义、陈丹分别在线分享了《汽车行业智能网联领域新技能人才发展展望》《新能源汽车三电人才研究报告》。

CAHRD召开“中国汽车企业‘十四·五’人才发展规划”专题研讨会

2020年5月15日，应车企需要，CAHRD以“中国汽车企业‘十四·五’人才发展规划”为题，以线上形式召开本年度的规划与体系建设专题研讨会。来自一汽、东风、上汽、北汽等14家整车企业人力资源相关负责人以及集团下属公司100余人参加了会议。会议解读了《产业人才需求预测工作实施方案（2020-2022）》，分析了“十四五”汽车产业发展现状、趋势及规划目标，分享了国家“十四五”人才发展规划编撰要点。最后，各车企就“十三·五”人才工作经验总结及“十四·五”人才规划编撰进行了专题交流。

联合主办“同舟冲浪 共济未来”同济汽车日直播活动

2020年5月30日，由中汽人参与联合主办的同济汽车日之“同舟冲浪，共济未来”同济校友会汽车行业吉林分会专项直播活动举行。来自中国汽车工业协会、东风公司、一汽-大众、中汽人、同济大学汽车学院院的六位嘉宾，围绕院校、企业和行业三大维度全面解析汽车行业发展，并从不同视角探讨了汽车行业未来前景。

朱明荣赴浙江嘉兴调研三角人才一体化工作

2020年6月3日，朱明荣带队率领汽车人才研究会秘书处相关工作人员，与上海市嘉定区安亭镇主管经济的副镇长及安亭镇人才、科技部门相关负责人一行调研浙江嘉兴市及嘉善县长三角人才一体化工作，先后考察了嘉善长三角人才创新园和浙江长三角人才大厦。在朱明荣的联络和协调下，上海市嘉定区安亭镇政府相关领导，先后与嘉善县委县政府、嘉兴市政府及经开区相关领导进行座谈交流，并就加强沟通、增进交流、寻求合作，推动长三角汽车产业高质量协同发展达成了共识。

与人才金港签署战略合作协议

2020年6月5日，上海人才金港企业集团与中汽人就全面战略合作展开深入交流并正式签署了战略合作协议。双方约定：将在汽车产业与人才交流活动、策划实施人才服务项目、开展汽车产业高端研修课程等多个方面实现资源优势互补，协同合作。

CAHRD召开2020年汽车行业劳动用工对标报告编撰会议

2020年6月11-12日，CAHRD在上海召开2020年汽车行业劳动用工对标报告编撰会议，对今年劳动用工对标报告及劳动用工精准对标报告进行联合编撰。14家整车企业人力资源相关负责人通过线上、线下结合方式参加了会议。

召开技能人才课题专家研讨会

2020年6月23日，中汽人召开“转型升级背景下技能人才队伍建设与发展研究课题专家研讨会”。长安汽车刘源、上汽大众徐小平，以及来自中国一汽、吉利汽车、中国重汽、上汽乘用车的人力资源相关负责人等8位专家组成员参加了研讨会。与会专家围绕技能人才转型方向、冗员问题及解决方案、技能人才紧缺岗位、技能人才结构等问题进行了深入探讨。

召开中国汽车行业技能人员标准建设暨评审（预审）会

2020年7月3日，中汽人通过线上、线下结合的形式，召开中国汽车行业技能人员标准建设暨评审（预审）会。来自江淮、北汽、长安、东风、华晨、奇瑞、上汽、陕汽、一汽的技能专家分别介绍了各自负责撰写的汽车冲压工标准、汽车涂装工标准、乘用车（含新能源）整车装调工标准、动力电池及动力总成装调工标准和汽车整车装调工（商用车）标准的待审稿。建标专家对待审稿进行了审议，并对存在的问题和困惑进行了交流。

中汽人“2020理事会年会暨中国汽车人才高峰论坛”在上海成功举办

2020年8月27-28日，由中国人才研究会汽车人才专业委员会（简称中汽人）主办、上海国际汽车城承办的汽车人才研究会“2020理事会年会暨中国汽车人才高峰论坛”在上海举办。来自整车及零部件企业、相关政府部门、行业组织及汽车院校的领导以及第三方服务供应商、新闻媒体代表等共计250多名嘉宾出席活动。年会回顾了汽车人才研究会2019-2020年工作情况，揭晓了汽车企业人力资源管理创新优秀人物名单，发布了《国家职业技能标准汽车行业评价规范》，还举行了中国汽车工业协会与汽车人才研究会战略合作签约仪式。高峰论坛以“协同奋进 共见新生”为主题，邀请来自行业协会、汽车整车及零部件企业、科研院所、汽车产业基地等各领域的十多位嘉宾，围绕汽车产业“十四五”发展、汽车人才工作的转型实践或探索思考等展开观点与智慧的交流与碰撞，以期多角度、多层面破解汽车人才面临的新挑战、新问题。

发布《国家职业技能标准汽车行业评价规范》

2020年8月28日，在中汽人2020理事会年会上，首批《国家职业技能标准汽车行业评价规范》重磅发布，其中包括乘用车装调工、商用车装调工、汽车冲压生产线操作工和汽车涂装生产线操作工四个“评价规范”。

汽车企业人力资源管理创新优秀人物评选出炉

2020年8月28日，中汽人2020理事会年会揭晓了第七届“汽车企业人力资源管理创新优秀人物”评选结果，并展示了汽车企业人才工作者们在各自企业人力资源管理实践中的先进事迹。重庆长安汽车股份有限公司人力资源部副总经理田勤，广州汽车集团股份有限公司汽车工程研究院人力资源总监兼人力资源部部长朱必宽，一汽-大众汽车有限公司人力资源部部长李松梅，北京北汽鹏龙汽车服务贸易股份有限公司人力资源总监田丁，上海汽车集团财务有限责任公司人力资源总监陈岩，浙江吉利控股集团有限公司企业大学高级经理王碧君，威马汽车科技集团合伙人&人力资源副总裁宋洁，东风汽车集团有限公司人力资源部绩效薪酬管理分部副经理巩雪松，江汽集团公司人力资源部部长、组织部部长、统战部部长、培训中心副主任罗浩，陕西汽车控股集团有限公司组织人事部岗位与人才管理科科长孟宪芳，东风汽车集团有限公司技术中心人力资源部副部长宋发宝，重庆小康工业集团股份有限公司人力资源总部部长余友滨等12人，荣获第七届“汽车企业人力资源管理创新优秀人物”称号。

中汽协与中汽人深度携手 共谋产业人才大发展

2020年8月28日，在中汽人2020理事会年会上，中汽协与中汽人正式签署战略合作协议。双方约定，将开展汽车行业人才领域的全面合作，充分发挥双方在各自领域的资源优势，共同培育、壮大中国汽车产业及人才队伍。

召开员工关系专委会专题业务研讨会

2020年10月16日，汽车行业人力资源经理人组织（CAHRD）在长安汽车总部召开了2020年员工关系专委会专题业务研讨会，围绕“疫情之后的共享用工及弹性工作模式实践”进行主题演讲分享及互动研讨。来自长安汽车、东风公司、北汽集团、吉利汽车、江淮汽车、华晨集团、长安福特、上汽通用五菱、长安马自达、天津一汽丰田、航盛电子、德国莱茵TÜV、上海同羲科技、北京通铖教育、上海择仕、科世达和一合人力集团等整车、零部件及第三方服务公司参与了此次会议。会议就人力资源数字化、共享用工的挑战与机遇、弹性工作实践经验等进行了分享交流。参观了长安汽车刘源技能大师工作室。

举办2020第七届全球华人汽车精英联合年会暨“中国拥抱世界”汽车产业创新论坛

2020年10月25-26日，2020第七届全球华人汽车精英联合年会暨“中国拥抱世界”汽车产业创新论坛在上海国际汽车城落幕。来自美国、欧洲、日本、中国等多家华人汽车团体成员、汽车及零部件企业代表以及汽车行业相关的专家、学者、媒体等近300人参会。本届活动由欧洲地区协会为主体联合策划，凸显欧洲特色，分全球华人汽车精英联合年会暨“嘉定之夜”商务酒会、“中国拥抱世界”汽车产业创新论坛两部分，打造了一场别具一格的，海内外汽车人交流思想、增进友谊、启迪智慧，谋求全球汽车人才协同发展的年度盛会。联合年会发布了《欧洲汽车行业现状与发展趋势》（精编版）。本届论坛围绕“疫情、变革、新全球化：中国车企国际化应对之道”这一主题，邀请多名专家共话车企国际化与人才国际化，并以圆桌互动和专题辩论两种形式，分别就“逆全球化”和“软件定义汽车”两大具有争议的热点话题进行剖析，展开了两场别开生面、脑力激荡的互动研讨。

举办绿色出行工程-智能汽车与智慧交通互联高级研修班

2020年10月26-30日，由中汽协和中汽人共同组织，上海嘉定区汽车人才研究会承办的“绿色出行工程-智能汽车与智慧交通互联”高级研修班在嘉定工业区成功举办。培训为国家专业技术人才知识更新工程高级研修班项目，为期5天，旨在“以知识更新引领产业升级”，助力车企培育智能网联相关技术人才。邀请戴一凡、许海东、朱西产、丁华杰、田锋等专家就智能网联相关技术作深刻讲解。

动力总成装调评价规范编制在鄂启动

2020年11月4日，国家职业技能标准汽车行业评价规范之“动力总成装调”编制启动会在湖北十堰召开。东风商用车有限公司动力总成事业部作为编制牵头单位，详细介绍了《发动机装调评价规范》和《变速箱装调评价规范》（初稿）的编制过程、编写思路以及主要内容。会上，参会专家在充分研讨后，对《发动机装调评价规范》和《变速箱装调评价规范》（初稿）达成一致修改意见。

举办长三角汽车产业创新论坛暨“新四化”先进技术对接会

2020年11月19日，由中汽人、中汽协指导，安亭镇人民政府主办，上海市嘉定区汽车人才研究会承办的OE汽车提供支持的长三角汽车产业创新论坛暨“新四化”先进技术对接会在上海国际汽车城召开，活动吸引了三十余家优质供应商参与，与安亭本地的上汽大众、蔚来汽车展开各个维度的深入交流。

召开“国家职业技能标准汽车行业评价规范”教材编写及后续工作研讨会

2020年12月2日，国家职业技能标准汽车行业评价规范教材编写及后续工作线上研讨会召开。来自上汽、东风、长安等14家车企的64位技术专家参加了会议，大家就“规范”落地、教材开发等问题进行分享与研讨。会议邀请了曾参与“规范”开发全过程、拥有国家职业技能标准开发及教材编写经验的专家：谢国强、徐小平、瞿伟洁参与研讨与分享，并达成共识。汽车装调工（乘用车）、汽车装调工（商用车）、汽车冲压和汽车涂装四个工种的编写专家组还分别召开了各工种的专项讨论会，明确分工安排以及下一步工作任务。

召开绩效管理工作研讨会

2020年12月4日，CAHRD绩效管理专委会工作研讨会在线上举办。会议以“危机下如何实现绩效管理的有机和灵动”为主题，组织国内知名整车及零部件企业就相关问题展开讨论，并邀请北控水务集团赵龙、平安集团杨金勇分别就《TOP行动——某央企集团绩效管理变革经验》、《中国平安的人力资源数字化转型探索》进行分享。参会人员就人力资源数字化体统推进、研发人员绩效管理方法、如何有效评价绩效考核结果等议题分享了经验并提出困惑。

联合主办第八届中国汽车产业人才座谈会

2020年12月19日，由《中国汽车报》、清华大学汽车产业与技术战略研究院、中汽人和湘潭市人民政府联合主办的2020年第八届中国汽车产业人才座谈会在湖南湘潭举行，会议以“双循环 创新驱动与汽车技术领导力重塑”为主题，多位海内外的汽车精英人才再度齐聚一堂，为汽车产业在新纪元下的转型发展把脉问诊、建言献策。

召开CAHRD秘书长会议

2020年12月23日， CAHRD秘书长会议通过线上形式召开。来自14家整车及零部件企业的副秘书长出席会议。会议汇报了2020年CAHRD工作成果和2021年CAHRD工作思考。各企业秘书长也交流了汽车行业人力资源工作的发展趋势、热点问题进行了探讨交流。