NO.86 百度合肥成立自动驾驶新公司；李斌带队自研自动驾驶芯片；奇瑞星途人事调整助力高端化；滴滴谋上市；2025机器将替代8000多万岗位
汽车之家 阿波罗智行信息科技（合肥）有限公司成立，该公司为北京百度智行科技有限公司全资子公司，注册资本2000万人民币，所属行业为互联网和相关服务，法定代表人为尚国斌。至此，北京百度智行科技有限公司已全资控股4家子公司，除以上提到的合肥和北京外，还包括重庆和广州有限公司，注册资本分别为2000万和1亿元人民币。10月11日，百度自动驾驶出租车服务正式在北京开放，用户可在海淀、亦庄的自动驾驶出租车站点，直接下单免费试乘自动驾驶出租车服务，可完成从起步、泊车、识别交通信号灯到行人让行，全程都由无人车自己完成。新浪财经 据报道，据两位知情人士称，吉利集团计划在重庆建设一座电动汽车工厂，将生产极星品牌的高端电动汽车。吉利官网上的文件显示，该公司正计划在重庆建设一座年产能达3万辆的电动汽车工厂，由一家新注册的全资子公司运营。快科技 据国内媒体报道，蔚来正在规划自主研发自动驾驶计算芯片，该计划尚处于早期，主要由蔚来汽车董事长兼CEO李斌推动，虽然自研芯片项目还未经董事会讨论，但李斌的意向已经很明确，正在思考最终架构，并且已经在“向公司高管和股东们吹风，提前做一些沟通。”据爆料，蔚来已成立独立的硬件研发团队，内部叫做“Smart HW（Hardware）”。若此次自研自动驾驶芯片的消息属实，那不仅体现了蔚来对自动驾驶的远大愿景，并且也意味着作为智能汽车发展的核心，车载芯片领域将再次迎来一个强势的逐鹿者，蔚来也将成为特斯拉之后，最先试水车载芯片的造车新势力。奇瑞与星途设独立事业部 新一轮人事变动助力星途高端化
近日，《道哥说车》获悉，奇瑞旗下高端品牌星途迎来了一轮人事调整。2020年10月21日起，奇瑞汽车股份有限公司副总经理、汽车工程技术研发总院院长高新华正式担任星途品牌总经理、奇瑞汽车股份有限公司张国忠担任奇瑞品牌总经理、奇瑞汽车股份有限公司总经理助理金弋波担任星途品牌副总经理协助高新华抓星途品牌（以上人员其他职务不变）。据奇瑞汽车人士表示，这只是明确了奇瑞汽车股份有限公司成立两个品牌事业部，两个事业部未来在研发、采购、营销上将进一步区隔开来，有利于各自独立发展。腾讯汽车 据报道，近日，有消息称广汽新能源旗下的埃安品牌计划将独立运作，对此，近日，广汽新能源副总经理席忠民在接受采访时表示集团确实在做相关规划，并预计将于11月的广州车展上正式发布。据了解，目前广汽新能源汽车有限公司虽然是在2017年成立的独立公司，但在广汽集团内部仍属于广汽乘用车传祺品牌旗下。如今独立之后，有望实现向管理层面完全独立的转变。新浪汽车 据报道，10月19日，神龙汽车有限公司总经理、党委书记陈彬发表了一封公开信，信中表示神龙已经走过了28年的岁月，经历过挫折，并且在2020年，挑战和压力来得格外猛烈。但是这一年中，见证了汽车人的努力以及媒体朋友在困难时期对于神龙汽车的不离不弃，在今后的日子中，神龙汽车将不惧风雨，也不畏险阻。任重道远，毅然向前。太平洋汽车网 近日，滴滴出行官方宣布将进行多项人事调整，称是为了创新业务持续培养和输送人才，为选拔培养年轻管理者，为0118三年目标及公司昌吉发展提供组织保障。任命卓越兼任User Team总经理，负责滴滴平台层面的产品、运营、市场工作。而网约车平台公司CTO赖春波将调任橙心优选，负责产品技术，客服，仓配，品控以及履约体系建设。赖春波调任后，曹乐成为网约车技术负责人。孙枢获任网约车平台公司执行总裁；同时，孙枢将继续兼任花小猪打车总经理。《欧洲汽车新闻》网站 据报道，大众消息人士透露，大众集团首席执行官赫伯特·迪斯计划将宾利置于奥迪的控制之下。目前，保时捷首席执行官奥博穆在大众集团的管理委员会内对宾利品牌业务负责。据消息人士称，迪斯认为宾利有潜力在奥迪麾下重新启程。消息人士称，从明年开始奥迪将负责监管宾利的技术和财务活动。据相关媒体报道，特斯拉将于美国再建一座整车组装工厂，以生产电动卡车和跑车。据消息显示，特斯拉并未披露建设该工厂的具体地点，只表示该工厂将建在美国。该公司还指出，计划将于该工厂生产电动卡车特斯拉Semi和电动卡车Roadster。彭博社 据报道，戴姆勒首席财务官称，戴姆勒裁减了大约2000个职位。今年7月，外媒TeleTrader援引Manager Magazine消息，戴姆勒可能会削减30%工作岗位，在全球至多裁员3万人。
北汽营销公司升为北汽集团二级公司，刘诗津担任董事长
汽车产经网 10月21日，北汽集团宣布，北汽营销公司由三级公司升格为二级公司。原北汽集团经营管理部部长刘诗津调任北汽营销公司担任董事长一职。原腾讯汽车总经理王秋凤出职北汽新能源Arcfox BU副总裁
网通社 10月21日，原腾讯汽车总经理王秋凤已于近日加盟北汽新能源，任职Arcfox BU副总裁，主管该品牌营销事务，直接向Arcfox BU总裁于立国汇报。道哥说车 据报道，近日，长安汽车发布“关于公司高级管理人员变更的公告”，公告指出，重庆长安汽车股份有限公司执行副总裁刘正均先生因工作变动不再担任执行副总裁职务，仍在公司任职，未持有公司股票。新浪汽车 2020年10月22日，理想汽车宣布任命樊铮先生为公司董事会新的独立董事，该任命于10月22日起生效。樊铮先生还将成为公司董事会审计委员会、薪酬委员会、提名及公司治理委员会成员。此次任命生效后，理想汽车董事会将由6名成员组成，他们分别是：李想、沈亚楠、李铁、王兴、赵宏强和樊铮。格隆汇 方正电机10月26日晚间发布公告称，近日收到董事、总经理张敏的书面辞职申请。张敏因个人原因申请辞去公司董事、总经理职务，辞职后，张敏仍将担任公司子公司上海海能汽车电子有限公司董事长等职务。张敏的辞职报告自送达董事会之日起生效。智车派新闻 近期，瑞士的电动汽车公司Piech Automotive（皮耶希汽车）宣布聘请前大众汽车集团董事长穆勒为公司的董事长，负责公司及产品的战略工作，任命施可和Andreas Henke为首席执行官。同时施可继续担任公司首席技术官，全面负责技术和整车生产。大众汽车美国公司聘请了前本田美国公司高管Ray Mikiciuk担任其销售高级副总裁。Mikiciuk将负责大众在美国的销售交付、运营和规划，并向大众美国销售和市场执行副总裁DuncanMovassaghi汇报工作。从汽车制造中文版获悉，“裁员30000人”“关闭工厂”“剥离动力总成和Conti-Tech”“市值蒸发50%”……通过这一波操作，现任CEO Elmar Degenhart将曾经苦心经营、风光无限、羡煞旁人的汽车电子与轮胎巨头亲手赶下神坛，并将之一步一步推向濒临崩溃的深渊。据悉，大陆集团监事会主席Wolfgang Reitzle教授于Q3财报正式发布前突然放话：“将为任期还有4年之久的CEO Elmar Degenhart先生寻找继任者。”马克·埃博罗被任命为通用汽车澳大利亚和新西兰的新董事总经理
绿色消费网 据报道，马克·埃博罗被任命为通用汽车澳大利亚和新西兰的新董事总经理。任命扩大了他目前担任Holden New Zealand总经理的职位。埃博罗先生将担任新职位，领导两国的Holden售后业务以及最近宣布的GM Special Vehicles。西雅特聘请前三菱高管为设计总监 负责西雅特和Cupra车型
盖世汽车网 据外媒报道，大众集团旗下西雅特品牌已任命Jorge Diez为新任设计总监，12月1日生效。西雅特还任命HerbertSteiner为生产和物流部门副总裁，11月1日生效。Steiner替代的是Christian Vollmer，后者加入大众品牌成为负责生产部门的董事会成员。盖世汽车 10月20日，全球汽车零部件供应商麦格纳宣布，公司董事会已任命现任总裁Swamy Kotagiri为新任首席执行官，2021年1月1日起生效；现任首席执行官DonWalker将于2020年底退休。Walker在麦格纳供职有33年，曾在1994年至2001年间及2005年起至今担任麦格纳首席执行官，并在该公司担任过产品研发和工程副总裁、首席运营官和总裁等职位；2001年至2005年间，Walker还担任麦格纳旗下独立上市公司Intier Automotive的首席执行官。新浪科技 据报道，知情人士透露，特斯拉公司内负责监督柏林工厂建设的一位高管已经离职。这位高管名为伊万·霍尔特斯基，头衔为柏林工厂的工程、采购和施工负责人，特斯拉拒绝证实他离职的消息，媒体也无法联系到霍尔特斯基本人。人人车创始人李健退出北京人人车网络技术有限公司股东、执行董事
36氪 据报道，天眼查App显示，近日，北京人人车网络技术有限公司发生多项工商变更，法定代表人由杜希勇变更为赵松；原股东王清翔、李健退出，新增股东王雪、祥瑞科耀（北京）科技有限公司；同时，公司原监事陈颖、经理杜希勇、执行董事李健退出 ，新增赵松为经理、执行董事，于洋为监事；此外，企业类型由有限责任公司（自然人投资或控股）变更为其他有限责任公司。36氪 近日，首汽内部知情人士透露，首汽约车CTO张友星已于今年9月离职。有知情人士表示，张友星近期入职了滴滴顺风车事业部，担任技术高级总监，向顺风车事业部总经理张瑞汇报。值得一提的是，滴滴出行昨日发布了人事任命内部邮件，网约车平台公司执行总裁陈熙因个人原因将于近期离职，花小猪负责人孙枢接任网约车公司执行总裁，同时孙枢将继续兼任花小猪打车总经理。
中国重汽 10月19日上午，山东重工集团与山东大学举行战略合作座谈会，就全面深化校企合作事宜开展交流。山东大学校长樊丽明希望双方整合力量、对接需求，共同搭建校企合作大平台，实现订单式培养、集成式合作，开启战略合作的新篇章。山东重工集团董事长谭旭光说，山东重工集团和山东大学的合作有着巨大的空间，双方在科技创新、人才培养、成果转化等方面要搭平台、促成果，不走形式、扎扎实实，共同做成齐鲁大地标志性的产学研合作示范。上海汽车报 近日，2020年上汽集团职业技能竞赛活动在上汽集团培训中心举行。集团人力资源部、培训中心、工会、团委领导一行巡视了各赛场比赛情况，对整体竞赛活动做了深入探讨和交流，提出希望借上海举办2021年世界技能大赛的契机，做好职业新技能、新技术类赛事举办。2020年职业技能竞赛设置上突出“职业新技能、技术新四化、管理新业态”三大主题，共设竞赛项目15项，包括2项全国级别竞赛、3项上海市竞赛和10项上汽集团层级竞赛项目。东风公司2020年职工技能竞赛CAE/计算机辅助工程项目举行
东风官网 10月19日，东风公司2020年职工技能竞赛CAE/计算机辅助工程项目拉开帷幕。比赛分为综合能力测试和实际技能操作考核两个环节。为此次CAE技能竞赛对赛题进行了创新设置。在综合能力测试即笔试环节中，面向东风公司“五化”发展趋势，智能化、电动化、网联化相关考题所占比例由上一届的15%增加到了30%；此外，考题中增加了面向市场与客户的相关试题，考试内容也更加贴合实际工程应用。东风官网 10月14日, 东风公司2020年职工技能竞赛班组长技能项目启动。考核班组长在完成班组日常工作中所必备的管理技能，尤其是现场发现问题、解决问题、协调沟通及带领团队的能力，是此次班组长技能项目比赛的重点。比赛共设现场巡视、作业观察、课题改善3个阶段7个环节，以层层递进的方式引导选手关注现场、重视现场、持续进行现场改善。广汽官网 10月22日，“新生由你”2020广汽设计大赛总决赛在广汽研究院举行。大赛启动后，吸引了国内外40余所国内外知名设计院校学生的投稿。经过海选、8强晋级赛，脱颖而出的8强选手在广汽研究院完成了4个月的严格训练和学习培训，从效果图、数字建模课程，到油泥模型、硬质模型制作，选手充分体验了汽车设计的全流程。经过6个月的鏖战，湖南大学黎俊杰摘得桂冠，华南理工大学邱可昕获得亚军，吉林大学杜雨获得季军，他们的作品充分展示了年轻一代对“后疫情时代”下交通工具的思考和创意。除了获得丰厚的奖学金，冠亚季军将享有广汽研究院的优先聘用权。科技日报 10月23日，以“车联英才，创智未来”为主题的首届“中国(江苏)智能网联汽车人才创新创业大赛”在南京启动。本次大赛是国内首次面向智能网联汽车产业举行的创新创业赛事。智能网联汽车产业领域海内外高层次人才、领军企业家、领军人才、初创团队、高校师生等均可报名参加。据了解，参赛项目须拥有知识产权或关键技术，具有较强的创新性和领先性。举办方将通过“项目路演+综合评审会”方式决出“创新创业人才奖”和“领军人才奖”，并对获奖项目团队给予资金奖励和参与相关产业等支持。10月23日上午，2020年成都经开区汽车产业人才技能大赛颁奖典礼在成都航空职业技术学院举行，这场前后历时2个月，面向全区汽车整车制造企业、汽车零部件制造及相关制造型企业的高技能人才比拼圆满落下帷幕。比赛设立汽车装调工、工业机器人、新能源汽车智能化技术等9个竞赛项目，其中新能源汽车智能化技术竞赛是西南地区首个创造性开展的新竞赛项目。全区791名企业职工代表历经层层选拔考验，最后72名优秀选手脱颖而出，其中一等奖9名、二等奖27名、三等奖36名。此次大赛特别设立“最佳传业奖”，用以奖励一等奖获得者的师傅，鼓励技艺传承。
2020第七届全球华人汽车精英联合年会暨“中国拥抱世界”汽车产业创新论坛圆满落幕
10月25-26日，由中国人才研究会汽车人才专业委员会指导，十多家中外华人团体共同主办的2020第七届全球华人汽车精英联合年会暨“中国拥抱世界”汽车产业创新论坛在上海国际汽车城落幕。本届活动由欧洲地区协会为主体联合策划，邀请了十多位行业专家嘉宾，围绕“疫情、变革、新全球化：中国车企国际化应对之道”这一主题，共话车企国际化与人才国际化。活动分全球华人汽车精英联合年会暨“嘉定之夜”商务酒会、“中国拥抱世界”汽车产业创新论坛两部分，打造了一场别具一格的，海内外汽车人交流思想、增进友谊、启迪智慧，谋求全球汽车人才协同发展的年度盛会。产学研共签人才培养战略合作协议，助力汽车人才高质量发展
中国汽车工程学会 2020年10月27日，中国汽车工程学会与广州汽车集团股份有限公司、吉利汽车集团有限公司、比亚迪汽车工业有限公司、奇瑞汽车股份有限公司、上汽通用五菱汽车股份有限公司、厦门金龙联合汽车工业有限公司等6家大型整车企业及多家高新技术企业，吉林大学等26所高校以及北京、江苏、山东等3家地方汽车工程学会在上海签署人才培养战略合作协议。针对不同的合作对象，中国汽车工程学会将探索开展多种类型人才培养合作工作。通过与企业和高等院校合作，以需求侧带动人才供给侧改革，打通工程教育国际互认和工程师资格国际互认通道，以国际化的人才标准，引领高校和企业人才培养，实现人才队伍整体素质提升。通过与企业和地方学会合作，推动《汽车工程师能力标准》在不同企业和地区的实践，下上联动，探索行业人才评价标准和企业人才评价标准、地方人才评价标准的对标和转化，共同提升工程师能力评价标准的科学性。与高新技术企业合作，探索在智能网联、燃料电池等前瞻技术领域的高层次科技人才培养和评价标准，助力企业高层次人才队伍建设。滴滴出行总裁柳青再次上榜《财富》全球最具影响力女性，位列15
中新网 10月26日消息，近日，《财富》杂志发布“2020年全球最具影响力女性”榜单，滴滴出行总裁柳青连续五年登榜，位列第15，较去年上升了5位。《财富》称，毫无疑问，2020年充满“出乎意料”，是让商界领袖们经受考验的一年。因此，这一届“全球最具影响力女性”评选，不仅关注哪些人拥有影响力，更看重这些女性领导者如何运用影响力。今年榜单第一位的Emma Walmsley领导着全球最大的疫苗公司之一葛兰素史克。排在榜单前20名的中国企业代表，除了来自滴滴的柳青，还有平安集团联席CEO陈心颖、格力电器董事长董明珠、阿里巴巴CFO武卫等。ADP发布2020年9月《全美就业报告》，美国私营部门岗位增加74.9万
HRoot 近日，ADP发布了2020年9月《全美就业报告》，报告显示，2020年9月，美国私营部门岗位增加了74.9万个，与8月和7月相比有所增加。美国私营部门8月份增加了48.1万个工作岗位，7月份增加了21.6万个工作岗位。ADP研究院副总裁兼联合负责人AhuYildirmaz表示：“劳动力市场继续逐步复苏。9月份，美国大多数行业和公司规模都在贸易、运输和公共事业方面有所增长；制造业则处于领先地位。但是，小型企业的增长持续放缓。”界面新闻&HRoot 近日，民政部发布预测数据称，“十四五”期间，中国老年人口将突破3亿，将从轻度老龄化迈入中度老龄化。老年人口快速增长，抚养压力陡增。据国家统计局，近30年来，中国老年人口抚养比已增长至17.8%。这说明每100名劳动年龄人口要负担约17.8名老年人，也就意味着1名老年人需要约6个劳动年龄人口来负担。澎湃新闻&HRoot 近日，世界经济论坛报告显示，到2025年，有超过8,000万个人工工作岗位将被机器取代，但自动化的发展也可能创造更多的新工作岗位。报告称，首当其冲是管理和数据处理领域中的一些常规工作和体力工作；但在护理、大数据和绿色经济领域将出现更多工作机会。从ZAKER获悉，韩国三星集团会长李健熙当地时间 25 日早5时在首尔三星医院去世，享年78 岁。
中新经纬客户端 10月22日电据北京市人民政府新闻办公室微信号“北京发布”22日消息，近日印发《北京市人力资源和社会保障局支持多渠道灵活就业实施办法》提出，对2020年及以后毕业离校2年内的初次就业为灵活就业的北京市高校毕业生，给予最长不超过三年的灵活就业社会保险补贴。从2021年1月起，个人委托存档的北京市灵活就业人员按照1%的费率缴纳失业保险费。
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